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淮南日報:干部就是要擔當

【字體: 】【2019/11/5】 【作者/來源 宋愛敏】 【關 閉

——力求主題教育實效系列談之⑩

黨員干部尤其是領導干部,就是要干事,更要能擔當。

1977年秋,鳳臺縣永幸河樞紐工程剛準備開建,就有人到處散布不實消息:“這次工程要切開淮河大堤,搞不好會掉腦袋的!”一時間,干部決心動搖,群眾議論紛紛,社會傳言四起。是否如期開建工程,一時陷入僵局。剛剛接任鳳臺縣委書記的郭新吉在全縣干部大會上堅定地說:“永幸河樞紐工程經過了科學論證、民主決策和上級主管部門批準,一定要上,不上,永幸河等于白挖了。干事哪能沒有周折呢!有責任,我來擔!”歷經波折,永幸河樞紐工程最終得以實施,水患從此得到根治。“焦裕祿式的好干部”郭新吉干事擔當的精神和品格,至今仍被傳頌。

開展任何一項工作,都不可能一帆風順。困局、逆境、挫折,都是干事創業中的常態。面對困難,要能夠經得起挫折考驗,要能夠挑起“破局”的重擔。面對困境,需要百折不撓的韌勁,需要屢敗屢戰的干勁,需要不服輸不服軟的沖勁。逆境和困難,最能考驗一個黨員干部的精神品格。不能因為干事有風險,就不干事了。不能一遇到一些困難,遭受一些挫折,受到一些委屈,就熱情立減、干勁全無,唉聲嘆氣、偃旗息鼓。只有經得起挫折和困境的考驗,才能把事業發展推向前進。

干事創業敢擔當是“不忘初心、牢記使命”主題教育確定的五個具體目標之一。重點是教育引導廣大黨員干部以強烈的政治責任和歷史使命感,保持只爭朝夕、奮發有為的奮斗姿態和越是艱險越向前的斗爭精神,以釘釘子精神抓工作落實,堅決摒棄一切明哲保身、得過且過、敷衍塞責、懶政怠政等消極行為,努力創造經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。

當前,主題教育正在全市扎實深入推進。我們要把通過主題教育激發出來的巨大動力和干勁,轉化為推進各項工作的擔當作為,埋頭苦干,毫不懈怠,全面完成今年全年工作任務目標。(懷新平)

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電子報2012-4-25
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